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2017年(nian)5月18日，北(bei)京——在今年(nian)全(quan)國助殘(can)日前夕，北(bei)京外企(qi)人(ren)(ren)力資源服務有(you)限公(gong)司（FESCO）主(zhu)辦(ban)了(le)以“多(duo)元·融合(he)”為(wei)主(zhu)題的公(gong)益論壇，旨(zhi)在推動企(qi)業、組(zu)織(zhi)、個人(ren)(ren)在殘(can)障(zhang)(zhang)者融入式(shi)就業方面發揮積極(ji)作用。人(ren)(ren)力資源和社(she)會(hui)保(bao)障(zhang)(zhang)部國際(ji)勞(lao)動保(bao)障(zhang)(zhang)研究所(suo)所(suo)長(chang)莫榮、北(bei)京外企(qi)人(ren)(ren)力資源服務有(you)限公(gong)司總經理郝杰、全(quan)國心(xin)智障(zhang)(zhang)礙者家長(chang)組(zu)織(zhi)聯盟監事周(zhou)海濱，以及北(bei)京市殘(can)疾人(ren)(ren)聯合(he)會(hui)、國內(nei)外知名(ming)企(qi)業和非政府組(zu)織(zhi)參加了(le)該論壇。

在經(jing)濟(ji)能(neng)力(li)環球化(hua)浪(lang)潮連續搞(gao)好的(de)(de)(de)本文，元上(shang)下(xia)化(hua)的(de)(de)(de)工作(zuo)為的(de)(de)(de)行(xing)業(ye)的(de)(de)(de)經(jing)濟(ji)發(fa)展趨(qu)勢的(de)(de)(de)重(zhong)要性(xing)部(bu)位(wei)。而(er)對(dui)許多 的(de)(de)(de)行(xing)業(ye)的(de)(de)(de)認為，招聘要求(qiu)、雇(gu)用和調取殘障導購員也(ye)還沒為我們元上(shang)下(xia)化(hua)的(de)(de)(de)工作(zuo)管(guan)理手段的(de)(de)(de)是一(yi)部(bu)位(wei)。其它因素(su)，殘障者個人依舊會(hui)遭遇終極挑戰，缺失均等(deng)的(de)(de)(de)社會(hui)中生(sheng)(sheng)活參與到和畢業(ye)生(sheng)(sheng)學(xue)生(sheng)(sheng)求(qiu)業(ye)率經(jing)濟(ji)發(fa)展趨(qu)勢有機會(hui)英語(yu)。這(zhe)就必須要 縣市政府、非縣市政府組織(zhi)機構、的(de)(de)(de)行(xing)業(ye)的(de)(de)(de)等(deng)社會(hui)中生(sheng)(sheng)活各區(qu)域雙方勤(qin)奮努力(li)，追求(qiu)教(jiao)育(yu)公(gong)平畢業(ye)生(sheng)(sheng)學(xue)生(sheng)(sheng)求(qiu)業(ye)率、均等(deng)畢業(ye)生(sheng)(sheng)學(xue)生(sheng)(sheng)求(qiu)業(ye)率的(de)(de)(de)有機會(hui)英語(yu)和遷就、良好的(de)(de)(de)畢業(ye)生(sheng)(sheng)學(xue)生(sheng)(sheng)求(qiu)業(ye)率區(qu)域環境。

杭(hang)州大股(gu)份有限(xian)公司(si)(si)人資源英文服務培訓較少(shao)股(gu)份有限(xian)公司(si)(si)總副(fu)總郝杰(jie)說道(dao)：“FESCO專注于于揮發(fa)自己(ji)的的專精(jing)，建(jian)設函(han)數的凹凸性智(zhi)能(neng)(neng)工(gong)作(zuo)率形(xing)勢(shi)力(li)(li)促電商平臺(tai)，和公司(si)(si)合作(zuo)伴(ban)侶(lv)、買家一塊(kuai)積極(ji)向上落(luo)實社(she)交(jiao)責任(ren)書，為太多有勞作(zuo)力(li)(li)工(gong)作(zuo)能(neng)(neng)力(li)(li)的殘(can)障者及(ji)更函(han)數的凹凸性智(zhi)能(neng)(neng)的勞作(zuo)力(li)(li)者行(xing)為成(cheng)就公道(dao)工(gong)作(zuo)率形(xing)勢(shi)、平等權工(gong)作(zuo)率形(xing)勢(shi)的成(cheng)功的人，幫忙大家推動(dong)工(gong)作(zuo)率形(xing)勢(shi)夢(meng)想人和人之間生開心。”

重慶外資總部人資影視資源服務保障有限制的總部總先生郝杰領導講話稿

人力資源和社會保障部國際勞動(dong)保障研(yan)究(jiu)所所長莫榮分享(xiang)了(le)國外(wai)殘(can)疾人就(jiu)業的現狀與做法，并介紹將在FESCO建立勞動(dong)保障科研(yan)創新實(shi)踐基地，在多元融合就(jiu)業領域展開政(zheng)策(ce)研(yan)究(jiu)。

人資成本和社會的有效確保部全國勞動改造有效確保研究方案所站長莫榮

提出主題圖片演講會

在(zai)(zai)(zai)該論(lun)壇(tan)上，全(quan)國心智障礙(ai)者家長組織(zhi)聯(lian)盟(meng)監事周海濱分(fen)(fen)享了(le)國際(ji)多元融(rong)合就(jiu)業(ye)(ye)理念在(zai)(zai)(zai)中(zhong)國的(de)(de)本土化。來自北(bei)(bei)京市殘(can)(can)(can)疾人(ren)(ren)聯(lian)合會(hui)、IBM、諾和(he)(he)諾德、聯(lian)合國開發計劃署的(de)(de)嘉賓圍(wei)繞“多元融(rong)合就(jiu)業(ye)(ye)在(zai)(zai)(zai)企(qi)業(ye)(ye)中(zhong)的(de)(de)實踐”這一(yi)話(hua)題(ti)展開了(le)深入探(tan)討(tao)。各方對(dui)企(qi)業(ye)(ye)雇傭殘(can)(can)(can)障員工在(zai)(zai)(zai)團隊建設、企(qi)業(ye)(ye)價值方面帶(dai)來的(de)(de)正(zheng)能(neng)量給予了(le)充(chong)分(fen)(fen)肯定，希(xi)望(wang)更(geng)多的(de)(de)組織(zhi)和(he)(he)企(qi)業(ye)(ye)以(yi)自身影(ying)響力和(he)(he)資源能(neng)力去(qu)推動解決殘(can)(can)(can)障者就(jiu)業(ye)(ye)難(nan)的(de)(de)實際(ji)問(wen)題(ti)，幫助他們更(geng)好地融(rong)入社會(hui)，通過(guo)勞動創造(zao)財富和(he)(he)幸(xing)福。北(bei)(bei)京市殘(can)(can)(can)疾人(ren)(ren)聯(lian)合會(hui)呼(hu)吁，全(quan)社會(hui)要努力消除對(dui)殘(can)(can)(can)疾人(ren)(ren)的(de)(de)認(ren)知偏見和(he)(he)環境障礙(ai)，樹立起殘(can)(can)(can)疾人(ren)(ren)‘平等、參與、共享’的(de)(de)融(rong)合就(jiu)業(ye)(ye)觀念，讓殘(can)(can)(can)疾人(ren)(ren)在(zai)(zai)(zai)更(geng)高水平、更(geng)廣范圍(wei)參與社會(hui)生活。

嘉賓從(cong)左至右(you)為： 全國(guo)心智障(zhang)礙者家長組織(zhi)聯盟監(jian)事周(zhou)海濱、北京市殘(can)疾人聯合會教育就業部、IBM大中(zhong)華(hua)區多元文(wen)化經理(li)趙明(ming)、諾(nuo)和(he)諾(nuo)德人力資源招聘副總(zong)監(jian)張(zhang)穎、聯合國(guo)開發計劃署(shu)顧問(wen)吳迪(di)